青島宏大清梳設備廠第二屆“我們就是梳棉機”師帶徒拜師儀式圓滿完成

近日，青島宏大紡織機械有限責任公司（以下簡稱“青島宏大”）清梳設備廠一樓大廳掌聲雷動，第二屆“我們就是梳棉機”師帶徒拜師儀式在100余名干部員工的見證下拉開帷幕。青島宏大副總經理魯向輝、工會主席趙文清、技術中心部長邵培喜、質量部部長孫忠寶、技術中心高級經理劉明蒞臨現場，與12對師徒共同完成一場關于技藝、關于精神、關于未來的莊重接力。

表彰先進，薪火更旺

儀式伊始，廠長劉興遠通報了首屆師帶徒考核結果：李志剛、張德慶、徐云翠、朱萬春四對組合獲評“優(yōu)秀”，現場為師傅們頒發(fā)獎勵?！耙环莳劷?，更是一份肯定，它讓‘傳幫帶’三個字有了看得見的分量！”

遞帖敬茶，師徒結盟

在舒緩的音樂中，師傅們率先登臺就座。隨后，12名徒弟手持拜師帖，依次上前，向師傅鞠躬，并雙手奉上茶水，同時說道：“請師傅喝茶?！睅煾祩冟嵵亟舆^拜師貼，又將承載著期許與責任的回徒貼贈予徒弟，整個過程莊重有序。

領導寄語，號角再響

青島宏大副總經理魯向輝發(fā)表重要講話。他指出，人才是企業(yè)最寶貴的資源，“師帶徒”活動正是企業(yè)應對市場挑戰(zhàn)、積蓄發(fā)展力量的關鍵一環(huán)。魯向輝向導師們提出三點希望：一要傾囊相授、誨人不倦，把“絕活”變“共享”；二要言傳身教、立德樹人，讓精益求精的工匠精神在徒弟心中生根；三要嚴格要求、共同進步，在“教”與“學”中實現雙向奔赴。同時，他寄語青年員工：尊師重道、虛心求教，勤學苦練、善于思考，腳踏實地，早日完成從“生力軍”到“主力軍”的蛻變。

薪火不息，未來可期

下一步，清梳設備廠將以第二屆師帶徒為新起點，持續(xù)完善階梯式人才培養(yǎng)模式，打造一支“敢打硬仗、能啃硬骨頭”的裝配鐵軍，為企業(yè)高質量發(fā)展、發(fā)展新質生產力注入源源不斷的人才動能。